採用を切り口に理想の組織づくりを行う人事領域のコンサルティング。
業種、規模、地域に合わせた完全オーダーメイドの採用の仕組みを人と組織の問題解決につながる一気通貫したサービスを提供しています。

採用効果を最大化させるためには、新卒採用と中途採用でそれぞれ別の、特別なアプローチが必要です。
SUGOUDEでは、企業様のご要望にあわせ「新卒採用コンサルティング」「中途採用コンサルティング」と
個別のソリューションアプローチにより、より効果的に人材を確保していきます。